損保ジャパンの採用には、新卒採用、中途採用、障害者採用など採用枠ごとに情報を紹介しています。

損保ジャパンの採用

損保ジャパンの採用には、新卒採用、中途採用、障害者採用など採用枠ごとに情報を紹介しています。損保ジャパンの採用について、損保ジャパンのホームページから損保ジャパンひまわり生命や株式会社損保ジャパン情報サービスなどの損保ジャパングループの採用情報も検索できます。

損保ジャパンの採用に関して

損保ジャパンの採用について、金融業界に就職を希望している人の中には、損保ジャパンを候補にしている人も多いと思います。では、損保ジャパンの採用情報はどんな感じでしょうか。

損保ジャパンの採用 新卒

損保ジャパンの採用では、2009年4月入社の新卒採用ホームページである、Panda Travel(パンダトラベル)が開設されています。パンダトラベルの代々の特徴は、損保ジャパンに2008年4月入社予定の内定者が企画した就職ガイドブックです。体験談や就活ファッションなど、内定者だからこその有益なアドバイスが満載のコンテンツです。他には、社員の仕事の様子を紹介したり、損保ジャパンのビジョンや事業展開を紹介したりと、損保ジャパンを目指す人必見の情報ばかりです。最新の採用情報が掲載されるので、まめにチェックする必要がありますね。MyPage登録すると、更に色々なコンテンツが利用できます。パンダポイントをためると特典があるというサービスもあるようです。まずは、このサイトからエントリーすることから始めましょう。

損保ジャパンの採用 中途

損保ジャパンの採用では、新卒採用とともに中途採用も行っています。総合職員と専門職員の2つの採用の形があります。また、損保ジャパンの子会社である損保ジャパンひまわり生命でも、新卒及び中途の募集があります。新卒では総合職と一般職の募集があり、中途ではアクチュアリーや代理店営業などの専門職の採用があります。どちらにおいても、採用されたOB・OGのメッセージや内定者座談会が掲載されていますよ。

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